五一假期的执勤工作总结1
为认真落实《宣汉县教育局关于开展“五一”学校安全专项督查的通知》文件精神，维护我校校园平安，保障我校正常的教育教学秩序，我校于近期认真开展落实了一系列安全专项检查及整改活动，现将此次活动情况作如下总结。
>一、思想上高度重视，认识上全面到位。
抓安全就是抓发展,抓安全就是抓效益。按照宣教安[20xx]14号文件精神,我校先后召开了安全检查专题会议﹑支部行政会议﹑班主任工作会议﹑全体教师会，会议上，先后由校长杜俱才同志及分管安全副校长_同志及时向全体教职工传达了上级安全工作会议精神及宣教安[20xx]14号文件精神，同时，我校还多次通过政治学习和业务学习等多种渠道组织全体教职工进行了学习。通过学习，我校全体教职工思想认识上明显提高，行动上积极迅速，确保了我校安全检查工作的顺序开展。
>二、认真组织开展了一系列安全教育及检查整改工作。
（一）加强了学生的思想教育。活动期间，我校多次利用升旗仪式、周前会和?生命生活与安全?课，对学生进行了安全知识教育和安全意识的培养，让学生认识到安全的重要性，从思想引起了高度重视，树立了“珍爱生命，安全第一”的生活理念，有效防止了校园安全事故的发生。
（二）认真组织开展了“安全教育日”专题活动。每年x月的最后一个星期日为安全教育日，今年，我校围绕“普及安全知识，提高避险能力”这一主题，认真组织全校师生通过升旗仪式、生命生活与安全课和班团会课，对学生进行了一系列安全知识专题教育，教育的内容主要结合我乡地理环境的实际情况，加强了学生山体滑坡、防灾减灾、防汛、防溺水、道路交通等方面安全知识教育。
（三）组织开展了“防溺水”安全知识专题教育。四月中旬，由分管安全副校长_同志主持，我校对全体学生进行了一次以“珍爱生命，预防溺水”为主题的专题知识教育，并组织学生开展了“自创一条预防溺水的安全警示标语”的活动，通过教育，我校学生懂得了防溺水安全的重要性，并掌握了一些必要的预防溺水的常识。同时，我校还与学生上放学路上池塘塘主进行了沟通，共同防止学生私自下池塘洗澡。酷热天气，我校还坚持星期五放学期间教师巡塘制度，全方位地确保了学生的生命安全。
（四）开展了一系列森林防火安全知识教育。首先，我校于四月初组织全体师生开展了一次森林防火安全知识专题教育讲座，加强了学生森林防火安全知识教育；其次，我校还组织全体学生开展了一次森林防火安全知识征文竞赛以及森林防火安全知识手抄报竞赛；再则，我校还向学生家长发放了300多份森林防火安全知识《告家长书》,校园内悬挂了“森林防火,人人有责”大幅警示标语。通过这一系列活动，我校师生明白了森林防火的重要性，并对学生家长起到了传播与教育作用。
（五）组织开展了“防雷电、防山体滑坡、防汛等自然灾害安全知识教育”。四月中旬，针对我校地处山区地带的实际情况，我校利用周会课和生命生活与安全课对全体学生进行了防雷电、防山体滑坡、防汛等专题知识教育，教会了学生一些应急处理知识，提高了学生自我保护意识，确保了学生生命安全。
（六）加强了学生道路交通安全知识教育。我校由于地处山区，部分学生上学路途遥远，因此上学放学有乘坐摩托车的现象，为此，我校专门利用每周周会课时间对学生进行了相关的安全知识教育，比如：不可乘坐无牌无照车辆，不可多人乘坐同一摩托车等，养成不横穿公路,在公路上靠右行走的习惯,帮助学生提高自我保护能力，减少了安全事故发生的可能性。
（七）开展了一次“防灾减灾”安全逃生大演练。五月x日，我校全体师生在分管安全副校长_同志的主持下，认真组织开展了一次以“防灾减灾”为主题的安全逃生大演练，在演练过程中，全校师生高度重视，学到了安全逃生的相关常识，掌握了上下楼道的安全知识，有效地提高了全校师生的防灾减灾安全意识及逃生能力，切实保证了我校师生的生命安全。
（八）开展了一系列安全隐患大排查。活动期间，我校后勤部多次组织开展了校园及周边环境安全隐患大排查，排查内容主要包括：校园及周边环境是否存在不安全因素；学生宿舍床铺是否有损坏现象；教室门窗有无损坏脱落现象；女生宿舍报警装置是否安全可用；校园监控系统是否有效正常；学生是否携带管制刀具等危险物品；学生之间是否存在矛盾纠纷；学生心理是否健康；学生食堂及小卖部是否存在安全隐患等，对排查中发现的不安全因素及时进行了整改，确保了全校师生的生命生活安全，维护了正常的教育教学秩序。
（九）加强了门卫管理力度，增添了安保设施。本学期以来，我校特别加大了门卫管理力度，坚持了进出校园凭证凭条登记制度，并由校行政领导轮流对门卫工作进行监督检查，对存在的不足之处及时地告知门卫值班人员进行了处理。同时，四月中旬，县*统一配备的安保器材运送到我校安装调试好后,我校及时组织了校园巡逻队人员及门卫管理人员进行安保设施的使用培训，并进行了安保设施使用模拟演练。通过演练，我校巡逻人员及门卫管理人员掌握了常用安保设施的使用方法，对校外不法份子起到了有效的震撼作用，有效地保障了我校师生的生命财产安全。
（十）高度重视对学生的法制教育和心理健康教育。四月中旬，在天宝乡党委平和我校政教处的联合组织下，宣汉县普法讲师团到我校对全体师生进行了一次别开生面的法制教育专题讲座。讲座主要就中小学生常见违法违纪现象的种类及其产生的原因进行了详细讲解，并列举了一系列真实生动的案例。通过此次讲座，我校全体学生对法律知识有了更深入地了解，法制观念增强了,更明白了应从小学会约束自己的不良行为。此次讲座,对我校学生的身心健康发展起到了良好的引导教育作用，有效地防止了我校安全事故的发生，确保了我校的正常教育教学秩序。
以上就是我校近期组织开展的系列安全管理工作情况。然而，安全工作不是一时热，一阵热，应当长期热，所以，在未来的日子里，我校还将一如既往地坚持下去，争取把我校的安全管理工作做得更加详细，更加有声有色，真正构建平安和谐校园。
五一假期的执勤工作总结2
1、策应鄱阳湖生态经济区规划，协助上级部门做好食品药品安全“十二五”规划各项工作。
2、组织开展对全县医药产业情况的调查研究，提出产业发展建议。通过调研进一步摸清医药产业发展情况，有针对性地提出合理建议。要支持、引导全县以武山为基地的中药材生产上规模、以钟山药业为主体的药品生产加工上水平，以兰天玻璃为主体的药包材产业上台阶，以同生医药公司为主的药品配送企业上档次。
3、加强对国家基本药物品种的全过程监管，促进我县药品质量水平不断提高。严格监督药品生产企业实施《药品生产质量管理规范》，落实质量受权人制度，强化风险控制体系建设。严格监督基本药物配送企业实施《药品经营质量管理规范》。加强对医疗机构和零售药店基本药物质量的监督检查。强化对基本药物销售、配送、使用单位，特别是农村和社区基层医疗机构用药的监督检查。加强药品抽验，加强药品不良反应报告与监测工作，及时向社会公布抽验结果。建立健全药品不良反应报告制度，完善药品安全预警和应急处置机制。监督实施药品召回制度，防范基本药物安全隐患。
4、继续推进我县城乡一体化食品药品安全“三个网络”建设，巩固“城乡统筹、食药兼顾、三网并建”成果，逐步实现城乡食品药品均等化服务。
5、建立健全投资创业服务体系。努力创建优质高效的政务和服务环境、宽松透明的市场和企业经营环境、优越的创新创业成长环境、公平正义的法制和社会环境。
6、进一步深化机关作风建设。大力倡导服务之风、创新之风，务实之风，说法之风。进一步提升行政审批效率，全面规范行政行为，优化创业者经营和建设环境。
7、加强宣传，依靠群众，营造服务创业的浓厚氛围。利用各种媒体大力宣传包括食品、药品、医疗器械、药包材、保健食品、化妆品等行业发展的政策、优势，建立完善项目建设管理协调和推进机制，通过重点抓好“六个一”工程，把法律法规、科普知识和食品药品安全送上门，提升社会大众的食品药品安全意识、自我保护和依法维权意识，为规范生产、守法经营的企业创造良好的发展空间。
五一假期的执勤工作总结3
除上所述外，城建办人员能服从政府统一安排完成镇中心工作，对于镇综治、计生等其它工作也从未松懈，并按要求完成任务。同时对s214线的扩建，邓华·铜锣湾广场的建设及其它工作的安排都完成得有声有色。
总之，一年来，城建办在工作中付出了艰辛，基本完成了党委、政府交给我们的任务，取得了可喜成绩。但镇城镇管理、城镇建设工作仍任重道远，很多地方不尽人意，矛盾较为突出，目前主要有：
1、建房手续补办。受洪灾、洪灾的影响，我镇太山里、太洞（主要是太山里村）两村约有350余户搬迁到同祥、上、下等村建房，其中250户已被认定为灾民，可享受灾民搬迁待遇，并通过签订《承诺书》方式搬迁建房。由于各种原因，至今未办理《建设规划用地许可证》、《集体土地使用证》。也有些村民也借灾民身份非法建房，到目前为止，镇区约有300余户村民住房无任何手续，有5户正建设当中，另大塘乡有14户在同祥宝塔岭下建房，无任何手续，基于此情况，应该近期予以果断解决，否则将使我镇区房屋建设混乱，还则影响镇城规划、国土规划用地；远则给村民留下无穷后患。此事城建办已与村取得联系，并进行艰难地摸底，同时，多次上报建设局请求解决，并建议以太洞、太山里两村村委为主相互做好村民工作，与上级协调，补办手续，那将是一个利民利镇的实事。
2、煤场管理。近几年来，镇区的几个村的少数村民受利益的驱使，在我镇区范围内，无任何用地规划、国土临时用地等部门的合法手续，侵占了我镇的有限土地，也给我镇环境造成了一定的污染，有损人们的身体健康，因此，对煤场的整治势在必行。（详见煤场整治方案）
以上两项工作是在实际工作中所暴露的问题，敬请党委政府批准并纳入明年的城建重点工作范围即可解决当前城建工作的一些难点，城建办也可在规范煤场的同时收取一定费用，以弥补明年城市配套费少的缺项。
城建办将在党委政府的领导下，全力以赴完成好各项工作，针对年初的工作计划，城建办今后还必须将以下工作抓稳抓实，主要是：
1、城镇交通虽有改观，仍时有堵车、乱停、乱放现象有待整治。
2、镇区环境卫生虽有好转，但仍不尽人意，大有反弹现象，必须改正方法，加强进行管理。
3、镇区街道广告牌、货物堆放、摊点摆设须加强规范，严防反弹。
4、继续跟踪垃圾场建设，镇南停车场的决算扫尾工作。
5、一如继往地依法收取费用，确保正常运转。
6、严格依照《总规》建设好新的镇。
经__和广东省人民政府批准，佛山市本级和禅城、三水、高明区执法局在顺德、南海区先行成立行政执法局的基础上，20xx年3月3日正式挂牌并上路执法。我市五区相对集中行政处罚权工作全面启动后，市、区执法局坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，以依法行政、规范执法，铸造新型城管行政执法机关为目标，注重建立完善执法配套制度，加强行政执法监督检查，营造良好的执法环境，努力提升执法水平和办案质量，取得了较为显著的成效。
至今年8月，市、区执法局教育、劝导、纠正违法行为165737宗次，立案查处市容环卫、城市规划、绿化、市政、环保、工商、公安交通管理等方面的违法案件19026宗，作出处罚17572宗。各区执法局被申请行政复议的案件6宗，其中维持5宗，正在审理1宗；被提起行政诉讼的案件4宗，其中维持1宗，正在审理3宗。现将市、区执法局依法行政的主要工作汇报如下：
五一假期的执勤工作总结4
“五一国际劳动节”临近，为了加强幼儿对“国际劳动节”的了解，让幼儿养成爱劳动的好习惯，明白劳动光荣，学会尊重每一个劳动者，尊重他人的劳动果实，做一个热爱生活、珍惜生活的好孩子。__第一幼儿园开展了“爱劳动，献爱心”五一劳动节主题活动。
一、召开“五一国际劳动节”主题班会
教师口头讲述、视频讲解，让幼儿了解“五一国际劳动节”的来历;了解千千万万劳动者不同的工作情况;体会劳动光荣，知道劳动辛苦，要尊重他人的劳动果实;培养幼儿爱劳动的好习惯，让幼儿明白所有的收获都离不开辛勤的付出。
二、举行“我是小小采访员”活动
活动要求幼儿扮演小记者，走出校园，了解不同劳动者的工作情况。x月__日上午9时，全园幼儿在班级老师的带领下，走上街头，采访了环卫工人、交通警察、个体户经营者等工作情况;孩子们还采访了教师、医生、护士等劳动者，通过采访，孩子们进一步了解到不同行业的工作时间、工作地点，社会责任，体会到每种工作都有各自的特点，这些劳动者都以自己的方式辛勤地工作，服务社会，创造价值。
三、组织“参与劳动 奉献爱心”活动
x月__日上午x时，组织部分幼儿拿着工具跟环卫工人一起参加清扫大街活动。孩子们沐浴着清晨的阳光，手拿扫帚，认真地帮环卫工人清扫着垃圾，不留一片纸屑，不落半片果皮，孩子们专注的神情，赢得了路人的喝彩。随后，孩子们又把事先准备好的毛巾、矿泉水等慰问品亲手送给了环卫工人。孩子们既参与了劳动，又奉献了爱心，一张张小脸洋溢着幸福的笑容，像一朵朵绽开的花朵。
四、开展“我是辛勤小蜜蜂”全园大扫除活动
为了让每个孩子都能够体会劳动的辛苦和感受劳动的快乐，x月__日上午，各班都进行了大扫除活动，师幼齐动手，擦桌子，扫地、拖地板，清洗毛巾，给花草浇水，孩子们干得热火朝天，汗流浃背，但看到教室干净整齐的模样，大家早已忘记了辛苦。
通过这次“五一国际劳动节”主题活动的开展，让幼儿受益匪浅，同时，这次活动得到了家长的普遍好评，对该园品质的提升也起到了积极的作用。
五一假期的执勤工作总结5
时间从__年4月30日到__年5月4日，总销售额__元，环比增长率__%，除去节日期间__%的自然增长，实际增长率也达到了__%，超过了活动前__%预计增长目标。
活动已经结束，那么我现在来总结以下这场活动中不足之处：
1、媒体选择：
本次活动在媒体平台选择上存在不足，28日广告宣传打出，29日销售比上个周六却下降，在节前营业额应呈增长趋势，尤其是在促销活动的带动下，营业额增长应较明显。从数据上看，我们在媒体选择上存在宣传范围狭隘性和目标群体偏离性。
我们主打的是时尚休闲口号，目标定位在时尚女性和年轻群体，在媒体选择上同样应该选择在媒体中具有较高知名度的平台。符合商场和目标群体共性。
2、缺乏计划性：
促销活动是在时间的迫使下组织实施的，虽然具备了一定市场基础，在单个活动或企业总体发展方向及年度规划上存在较大偏差。单次活动对企业品牌积累上轻则无力可施，重则影响到品牌积累步伐。如本次活动在奖品制定上是参考了畅销品牌的销售记录，然而在本次活动中几家畅销品牌却没有参加，不但影响到活动力度，还影响到了商场凝聚力。
3、营利部门与非营利部门工作协调性差：
各楼层专厅促销活动，不能定期反馈给把这些信息宣传到外部去的企划部，专厅促销信息成了内销文件，不能起到增加品牌顾客的作用，薄利多销的目的也成了一相情愿。企划部失去了这些信息的支撑，在活动计划拟订上，不能将商场活动与专厅活动结合，不但存在独立性，更甚使活动被孤立，营业部与代理商或厂家洽谈活动承担比例时，失去立场。
4、活动执行力差：
一项活动，无论大小，“策占三划占七”，可见活动实施重要性，即使再好的策略，没有人去实施，他还是等与零。员工对活动的促销知识了解不够，缺少服务热情，对促销活动促进上缺乏技巧和活力，在员工心目中没有“活动是在大量资金与人力投入下，营业额大幅度拔高的概念”。另外，活动在销售过程中也没有一个激进方案，销售任务没有进行细分，“笼统管理，大概销售”，也限制了销售额的增长。
总而言之，吸取这次活动的教训，希望在接下来的时间里越做越好!
五一假期的执勤工作总结6
1.配合做好城市管理相关工作。大队抽调执法队员参加对学校周边环境的联合整治。
2.圆满完成各项交办的保障任务。对下达的各种保障任务，如确保辖区内拆迁工地拆迁工作顺利进行，大型商场（金色时代广场、得胜家居建材市场等）开业时的现场秩序维护工作等等，大队均圆满完成。全年累计出动保障人员近300人次、车辆20多台次，完成各项保障任务共13次。
为切实做好“五一”期间全生产工作，保证广大职工度过一个欢乐、安全、祥和的节日，我路桥公司日前采取多项措施，扎扎实实做好“五一”期间安全生产工作。
一是牢固树立“以人为本、安全第一”和安全生产“责任重于泰山”观念，及时成立了“五一”安全生产领导小组，制订了“五一”期间的安全保障措施，切实加强对“五一”期间安全生产工作的组织领导，确保节日安全。
二是在节前组织开展安全生产专项检查，认真查找事故隐患。由公司办公室、安全部、项目部人员组成联合检查小组，对机关办公区、工地、仓库等安全生产重点场所、重点部位和重点环节进行检查，确保不留盲目区，不留死角，对查出的事故隐患，立即进行整改，将问题消除在萌发状态，杜绝各类事故的发生。
三是公司各部门按照各自职责分工，落实安全生产责任制，切实加强“五一”期间的安全生产监督管理工作。该公司采取多种形式宣传安全生产，提高职工防范事故的能力以及职工家属的安全防范能力；加强对交通车辆的安全管理，做好车辆的维护保养，坚决制止无证驾驶、超速超载、酒后驾驶、疲劳驾驶等违章现象；严格节日用车制度，严禁公车私用等。
四是加强节日期间的值班工作。该公司实行单位领导24小时值班、带班制度；值班人员严格值班纪律，定期巡查，禁止酒后值班或擅离职守，或从事与值班无关的事项；对一些重要安全部位，按规定安排专人值班；严格执行安全事故报告制度，单位领导24小时不关手机，保证节日期间安全生产信息的畅通。
为切实加强我镇食品安全保障工作，防止重大食品安全事故的发生，镇政府将食品安全工作纳入我镇重要议事日程，有组织、有步骤地深入开展食品药品安全工作，积极营造放心、安全的食品消费环境。现将我镇“五一”节日食品安全工作总结如下：
五一假期的执勤工作总结7
“争创新业绩，建功195”。中心店抢抓“五一”小长假销售契机，积极组织xx区域百货各门店营销活动，于4月25日至5月3日推出了“爱劳动爱购物”为主题的促销活动。五一活动档期中心店销售：万元，去年同期（）销售：万元，同比增长，实现毛利：万元，同比去年法定节假日三天同比增长，20xx年五一档期客单价为：元，同比上涨：，毛利率为：，同比下降8%，交易笔数为：17945件，同比上涨。（以上数据均不含家电销售）
>一、今年五一期间消费市场特点：
1）随着本市市民生活水平的提高，中心店购物群体逐步由35——50岁年龄段向25至45岁的主力消费群体的转变，年轻化的消费趋势为门店客单价的继续提升进一步奠定了基础；
2）与特约商户之间的“异业联盟”的合作模式正在逐步走向成熟，众多小活动的开展使得门店聚集了较多的客流，中心店借势开展促销工作，预测客流特点把流行服饰的门槛调整至100元减50元起，名品服饰维持在300减120元起，兼顾了大多数消费群体的需求，实现客流与销售额的双丰收。
3）活动期间白天客流量数量持续高涨，抢购的促销效果明显，门店在营销策划活动中重视抢购活动的效果，为促销活动销售提升起到了积极的作用。
>二、号消费的高峰期出现的时间点：
中心店的消费高峰期主要是上午10至11点，下午15点至16点，晚上19点至20点，分别占当天销售业绩的21%，，
>三、活动促销效果说明：
中心店的活动主要以满减活动为主，活动期间参与满减活动的品牌销售：万元，占总销售万元的，交易笔数2776笔，占总交易笔数17945笔的，直接创造销售毛利万元。
>四、促销活动期间营销亮点分析包括特色活动、礼品、促销氛围营造等。
（1）特色活动：【首单专享折扣】
各商场组织品牌参与首单专享折扣。活动期间，每天第一笔交易可专享优惠折扣，如：活动期间品牌开展7折，每日第一笔交易可参考执行6折，以此来带动消费的积极性。此活动的开展为开场客流的提升起到了积极的作用。
（2）礼品方面：
1）会员中心加强进一步丰富了会员礼品，让顾客有更多的选择空间，通过丰富多样的会员礼品兑换活动，充实了活动内容。
2）商场品牌的满额赠礼情况有了明显的改观，尤其是皮鞋、男装、女装类的满额赠礼的礼品数量在逐步增多，在门店举行大额满减的情况下，增加满赠的形式，为销售的提升起到了积极的作用。
（3）促销氛围营造方面：
1）活动前半个月组织各商场购置促销三角支架，以商场为单位统一促销道具样式，很好的烘托了促销氛围；（活动前新增100余个支架）；
2）在营运部的统一组织及要求下，新上品牌的绿植数量及品质有了明显的提升，4月份至5。3号新增绿植约50棵，为进一步实现滨州店向绿色商场的'运营的转变奠定了一定的基础；
3）通过商场与厂家的沟通，加大新上品牌及调整品牌的宣传力度，利用品牌自身优势，积极烘托节日氛围，降低了门店宣传氛围的同时创造了良好的店内氛围。
>五、促销活动期间门店百货类营销亮点及不足总结。
营销亮点：
1）中心店营销活动长期以来一直坚持满减活动门槛设置在200元起，本次五一促销活动，首次尝试100元减50元起，起到了五一期间刺激消费热情，提升营业额的目的，活动力度维持在5折以上，维护了中心店走中高端品牌定位的市场形象，实现了促销与盈利的双丰收；
2）活动使用总部统一的活动主题，宣传其实宏大有力，再根据门店实际情况调整活动力度，坚持发展思路紧跟总部发展的步伐；
3）xx地区在五一前期增开新浪微博，活动期间共更新新上品牌及调整品牌宣传100余条，新增粉丝1000余名，同时在五一期间首次大力度尝试微博联动促销，进一步丰富了微博形式。
4）门店品牌升级及运动休闲商场楼顶装修期间正逢五一小长假，为扩大销售业绩，积极组织各以运动休闲商场为主的各品牌开展外围促销活动，借用外围客流的同时，使门店的销售业绩有了稳定的增长。
5）本次调整为门店注入了大量新元素，为销售增长注入了新活力。
6）门店同时采用了电视、广播、报纸和店内海报的宣传模式，提升了促销活动宣传面，积极提升了门店的销售及客流。
营销不足：
1）门店品牌的调整为销售注入了新的活力的同时，消费者对品牌的认知要有一定的过程，再加上部分品牌的货源未及时到位，对销售的提升造成了一定的影响。
2）营销模式及促销力度及门槛的设定还要进一步探索，促销方案的制定及执行还有待进一步的加强。
五一假期的执勤工作总结8
为落实省市主要领导的指示精神，确保省党代会顺利召开和五一期间全市生产安全稳定，我局迅速召开会议并下发《转发<关于开展五一期间安全生产大检查的通知>》到各基层医疗卫生单位，各单位要全面落实安全生产责任制，做好防范措施。及时排除隐患，严防重特大安全事故发生。按照通知要求，卫生系统各单位全面开展安全生产大检查，确保安全生产顺利进行。现将大检查情况总结如下：
>一、加强领导，健全机构
各单位按照安全生产属地管理、谁主管、谁负责，落实安全生产一岗双责，责任到人。由消防及安全生产工作领导小组加强领导，落实责任，做好组织协调、检查指导、督导检查、信息掌握、管理等工作，并按时向我局上报工作进展情况，完善了各项安全生产工作制度，落实各项安全生产工作措施。指定专人负责日常安全生产工作管理，切实掌握本单位安全生产工作的全面详细情况。
>二、明确目标，落实任务
落实安全生产责任，科学发展，安全第一、预防为主，综合治理的方针，落实‘一岗双责’开展安全生产大检查、大整治，消除安全事故隐患，创造良好的安全环境。按照政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、群众积极参与的'工作原则，采取全面普查与分类整治相结合，组织集中排查与健全长效机制相结合的方法，认真进行了安全生产隐患全面普查，查清隐患，分类建档，切实找准制约隐患整改的突出问题，采取有针对性的措施，全面落实隐患整改措施，打击违反安全生产法规的行为，坚决消除安全生产隐患，遏制重特大安全生产事故发生。
>三、扩大宣传，组织培训
各单位分别组织广大干部职工认真学习贯彻《_安全生产法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《安全生产隐患排查治理暂行规定》和《广州市安全生产条例》等法律法规。与此同时，充公利用宣传栏、横幅和标语等形式对安全生产知识进行积极的宣传，营造良好氛围，切实提高全体工作人员的安全意识。组织医务人员进行三基理论和操作考试。邀请了广州市防火中心教官在中心健教室进行了一次消防安全知识培训，培训内容包括《消防器材的使用及注意事项》、《火灾的预防及火灾发生的自救逃生技能》等，并现场示范了灭火器及消防栓的使用，通过培训进一步增强了广大员工的防范意识和使用灭火设备的能力，提高对抗消防突发事件的应变能力。
>四、突出重点，防治结合
各单位分别组织人员全面排查和重点排查，整治安全生产隐患：
（1）设施方面火灾自动报警、自动灭火和防排烟系统等自动消防设施，未发现使用假冒伪劣消防产品的现象。
（2）建筑方面加强了对基建施工单位的安全工作督促。
（3）规划方面各单位消防设施布局和配臵基本合理。用电线路基本规范，没有私拉乱接现象，无老化的主电线及配电箱。对个别有破损的部位由专职电工进行更换。杜绝隐患。
（4）是区域方面，病房、办公楼、宿舍、车库、候诊室、注射室、ICU、库房等建筑，保障安全出口和疏散通道畅通。
（5）业务用房、生活用房通道，以及周边。医院业务用房、生活用房通道畅通及周边，未发现在通道内堆放杂物或易燃物品，灭火器、应急灯、逃生指示牌、禁烟标识，部分指示标识牌有破损的督促相关负责人必须当天完成更新和添臵设备。
（6）锅炉已按时定期检测，未发现问题。
（7）中心供氧房空气流通，未发现安全隐患。
（8）对现有机动车辆进行安全检查、保养，保持正常状态，严格执行广州市、增城市等部门的规定按时出行，并对本院广大员工进行交通安全知识教育，特别是对持有驾驶证人员进行了酒后、醉酒等违规驾驶教育，确保驾驶人员安全驾驶、不违章驾驶，避免发生道路交通安全事故。
九、医疗安全生产检查。加强医疗安全管理，完善工作制度，规范工作流程，坚持以病人为中心，增强医务人员的依法从业意识，做到制度健全、管理到位、责任到人，消除安全隐患，杜绝事故发生。
>五、存在问题及时整改
一、少数医务人员交通安全意识差，摩托车驾驶员有时不戴安全头盔。
二、部分医务人员防范医疗纠纷意识差;对疾病风险评估不足;医疗文书书写不及时、欠规范;核心制度落实不力;医疗安全意识不强。
1、要求各科组认真组织好科内业务学习和培训，完善工作流程，严格按照诊疗规程操作，消除安全隐患，杜绝医疗事故意和纠纷发生。
2、经过自查发现，在病历书写，药物的合理应用、抗生素的使用问题，处方书写不规范问题等方面存在一些缺陷，已督促相关科室进行整改。
3、在住院病历书写方面也存在诊断和鉴别诊断不合理，病程记录对检验结果的分析缺少，预防用药如何使用问题等。已将意风反馈至相关科室，并要求立即整改。
三、急诊急救设施设备和人手的不足，以致辖区内突发交通事故，若多人受伤时，医疗救护工作存在救治和转诊的困难，存在安全隐患。
>六、下一步工作
今后我们要认真落实上级关于加强安全生产管理的工作部署，不断完善各项安全实施，加强网格化巡查，把所有安全隐患消灭在萌芽状态杜绝安全事故。继续做好三打两建专项行动工作。切实做好医疗卫生安全生产工作，消除各类安全隐患，确保医疗卫生安全，营造一个安全和谐的环境。
五一假期的执勤工作总结9
为认真贯彻落实资阳市城乡环境综合治理领导小组办公室关于印发《资阳市“持续推治理，整洁迎五一”活动方案》的通知（资城乡治办[20xx]40号）精神，深入治理校园“五乱”现象，我校认真开展了“持续推治理，整洁迎五一”攻坚月活动，现将我校活动开展情况总结如下：
>一、学校领导高度重视。
建立健全领导机构组长：董阔忠副组长邓良马艳成员李成明张国辉肖世文唐文秀陈翔
>二、加强宣传，形成氛围。
广泛宣传动员，营造浓厚氛围，让全校师生明白活动内容和工作要求。要通过班团队主题活动、校园广播、演讲、签名、宣传栏、黑板报等各种形式对师生进行“持续推治理，整洁迎五一”专题教育。
>三、工作重点
一是“深入治理五乱，营造整洁优美校园”。学校“五一”节前全面开展了校园环境卫生清洁行动，对教学、办公、运动、生活等公共区域进行集中治理，彻底治理校园“五乱”现象和“三乱”陋习，做到了不留盲点死角，以整洁优美的校园新面貌迎接“五一”，迎接省第十次党代会的召开。二是提升环境建设品味，学校拆除了危房，新修了部分围墙，使学校更加整洁优美、节约环保。学校进一步推进了校园环境净化、绿化、亮化、美化和校园文化建设，提升了学校形象品味。三是抓好宣传引导，倡导文明卫生新风尚。通过班队主题活动、校园广播、宣传栏、黑板报（墙报）、等有效载体进行文明卫生新风尚宣传教育，营造浓厚的舆论范围。“五一”前我校组织学生走出校园，深入社会开展“除陋习、树新风”“小、手拉大手”、文明劝导和志愿者服务等主题活动和社会实践活动，倡导良好的生活习俗和文明的行为活动方式，积极提高学生、家长及群众的文明卫生素质。
在集中开展“持续推治理，整洁迎五一”攻坚活动中，使城乡环境综合治理工作的宣传辐射到每一个教职员工，以及每一个在校学生家庭，使人民群众的知晓率、支持率、参与率达到100%；排查了学校环境方面的存在问题并进行了有效的整治，校园环境面貌虽进一步得到了提升。
五一假期的执勤工作总结10
开展相对集中行政处罚权工作，队伍是基础，始终不逾地抓好队伍建设，是搞好行政执法的关键。我们把队伍建设放在极其重要的位置。首先确立了“建一流队伍，树一流形象，创一流业绩”的建队标准，其次确定了“头年打基础，二年见成效，三年上水平”的近期目标与努力方向。为锻铸一支“政治过硬、纪律严明、作风优良、训练有素、服务至上”的文明执法之师，我们着重抓了三个方面工作：
（一）抓构建，规范行政管理。
根据市委、市政府的统一部署，按照“精简、统一、效能”的原则，我们有步骤、分阶段地抓好局的构建工作。
1、扎实抓好筹建准备工作。一是认真调研，促进市及禅城、三水、高明区执法局的筹建。为促进相对集中行政处罚工作在我市全面铺开，局长关天安带局班子成员多次赴禅城、三水、高明区调研，积极与各区政府沟通，反复商讨筹建计划方案，确定机构框架。二是选好配强中层干部，严格招录公务员。按照公开、公平、公正的原则，通过竞争上岗，局党组选拨了6名能力强、素质高的中层干部安排到科（室）领导岗位。同时，严格依照程序和标准，面向社会公开择优招录了15名本科以上学历执法人员。三是周密计划，严密组织执法人员进行封闭式培训，保证执法队伍的基本素质。
2、不断完善正规化管理制度建设。为全面规范内部管理和执法行为，筹建工作初始阶段，我们把建立健全各项规章制度作为一项重要工作来抓，从岗位职责、行政管理、后勤保障、考核办法、廉政建设、办案流程、过错责任追究到格式化法律文书等方面建立了50多项规章制度和规范性文件，以规范内部管理和行政执法行为，做到每一项工作都有制度、有程序、有标准。市、区执法队伍做到统一处罚程序、统一处罚标准、统一法律文书、统一执法标志。制度的确立为我们开展日常工作和加强执法管理提供了有力保障。
3、落实与有关部门的职能交接。在市政府的统一协调下，我们与公安、工商等有关职能部门密切联系和沟通，积极宣传我们的工作职能，理顺好业务移交的衔接工作。经反复协商，多次论证，制定了职能移交方案，于4月份完成了有关职能划转和案件移交手续，为保证执法职能的划转到位，依法行使相对集中行政处罚权打下了基础。高明区局在实践中，及时与规划、建设等部门建立了审批备案制度，加强了部门协同，提高了执法效能。
（二）抓班子，强化组织功能。
建局伊始，我们就明确了局领导班子自身建设准则，以全面提升局领导班子整体水平和决策能力，鲜明地提出局班子自身建设准则“四个以”：即以严格的制度管理人，以满意的评价衡量人，以成功的事业激励人，以纯洁的感情团结人。要求班子成员以身作则，牢固树立“打铁先得自身硬”的思想，为全体执法人员树好榜样。局党组书记、局长关天安同志于20xx年7月上任后，边熟悉工作、进入情况，边抓协调、促启动，为市、区执法局的筹建启动废寝忘食的工作，树立了“班长”的良好形象，充分调动了全体人员的积极性。市、区执法局两级领导班子始终带头抓好政治理论与业务知识的学习。一方面，开展科学发展观和“三个代表”重要思想大讨论，明确新时期下的城管执法工作是伴随着相对集中行政处罚权制度的推行孕育而生，进一步加深对_理论、“三个代表”重要思想、科学发展观精神实质的领会和理解，不断更新观念，努力增强政治鉴别力和政治敏锐性；另一方面，针对开展相对集中行政处罚权这一新生事物，班子成员坚持在学中干、干中学，切实加强对相关法律法规和业务理论知识的系统学习，并注重结合工作实际，正确处理严格执法与文明执法的关系，深入研究思考城市管理领域一些亟待解决的深层次问题，积极探索城管行政执法与建立长效管理机制的新思路、新方法，正确引导，科学决策，使城管执法工作始终依贴依法行政的轨道。同时，我们还及时建立市局领导挂点联系制度，对局班子成员深入到执法一线搞调研、摸情况、抓沟通予以规范，要求局班子成员下基层调研时间每周不能少于一天。一年来，我们坚持哪里有困难，哪里就有领导的身影，越是矛盾繁杂，越是艰难险阻，领导越是冲锋在前，整个班子集中精力想事情、抓事情、做事情，使城管执法改革创新不断取得突破。
（三）抓教培，增强综合素质。
为把执法队伍锻铸成全面过硬的文明之师，各局党组织始终把提高执法人员素质作为重要工作来抓，坚持内强素质，外树形象，在实践中提升综合素质。主要采取三项措施：
1、抓好思想道德教育。我们始终把队伍的思想政治建设放在首位，坚持主流教育、正面引导，开展经常性的思想道德教育工作，培养队员爱岗敬业、吃苦耐劳、严守纪律、乐于奉献的思想品质和政治觉悟。两级执法机关都及时建立了政治学习与思想教育制度，制定了年度教育计划，明确具体的教育内容和时间，重点围绕世界观、人生观、价值观，城管执法的地位、作用与前途，行政执法的宗旨、理念与目标，以及讲大局、讲拼搏、讲廉洁、讲奉献等专题，利用每周例会、每月小结的定期工作讲评和专题学习日、报告会、演讲会，向大家灌输大道理，培养良好的思想道德品质，树立以人为本、执法为民理念。同时通过大力宣扬好人好事，树立先进典型，引导大家养成和展现良好的精神风貌，顺德区局积极参与了“青年文明号”创建活动，有五个中队获得区“青年文明号”称号，南海区局组织进行了“青年岗位能手”竞赛活动，增强了队员的责任感，为完成好城市管理行政执法工作，奠定了牢固的思想基础。
2、抓好岗前培训和在职短期复训。凡新招录和调入人员，上岗前都必须参加为期一个月的全封闭式正规培训。年内，市局共组织了两期培训，由于组织严密，要求严格，课程安排合理，学习内容全面，完全过军事化生活，广大学员都有经受重大考验之感。通过培训既磨炼了意志毅力，又掌握了执法知识和技能，为培训后上路执法打下了基础。上路执法后，各区局结合自身实际还组织了多次短期复训，其中顺德区局、南海分别组织进行了中层领导及骨干的领导管理能力培训，收到明显效果。
3、重视业务能力提升。为帮助执法队员迅速提高业务水平，市、区两级执法局采取了一系列措施，通过以老带新、以会带训、互相走访观摩、每月固定的学法日和案例分析会，以及召开专题研讨会、经验交流会、组织执法专项检查、编写《执法必读》指导实践等途径，一项一项抓落实，一步一步求提高，收到了较好效果。在参加市组织的“天伦杯”《行政许可法》有奖知识竞赛中获得了第一名的好成绩。从全市开展两次执法案件检查结果看，总体效果令人满意。
